先輩社員インタビュー
「自分にできるか不安だった」異業種からの挑戦。
残業ゼロ＆1対1で、仕事もプライベートも充実！
- 年代・性別：20代・男性
- 勤続年数：5年（未経験入社）
- 勤務地：旭川市
- 前職：建築・土木関係
- 働き方：日勤1回・夜勤2回 / 週
Q1. 応募のきっかけと、当時の心境は？
「1対1の介護」に興味。異業種からの転職でした。
ずっと異業種（建築・土木関係）で働いていましたが、職種を変えようと考えていた時に求人サイトで見つけたのがきっかけです。「1対1で向き合う介護」というスタイルが気になり応募しました。
Q2. 異業種・未経験からの挑戦に不安はありませんでしたか？
事前の丁寧な説明と、入社後のマンツーマン指導で安心できました！
未経験で本当に仕事をこなせるのか不安でしたが、面接前に電話で疑問や仕事内容をひとつずつ丁寧に説明してもらえたことで不安が解消されました。入社後も先輩スタッフがイチから丁寧に仕事を教えてくれたので、無理なく業務を覚えることができました。
Q3. 「自薦ヘルパー（重度訪問介護）」ならではの魅力は何ですか？
一人の利用者様に合わせたケアを、じっくり時間をかけて学べます。
施設介護などと一番違うのは、「一人の利用者様だけに合わせたケアを、自分のペースで時間をかけて覚えられること」だと思います。最初は「どんな距離感で接すればいいか」戸惑うこともありましたが、積極的にコミュニケーションを取る中で信頼関係が生まれ、少しずつ自然体で関われるようになりました。
Q4. 働き始めてから、プライベートや生活にどんな変化がありましたか？
残業はほぼゼロ！趣味の時間が増え、収入も安定しました。
決められた時間できっちり終わる仕事なので残業がなく、私生活の予定がすごく立てやすくなりました。趣味に使える時間が増えただけでなく、収入面も安定したおかげで、仕事もプライベートも本当に充実しています！
「時間に追われず、一人ひとりに深く寄り添いたい」
私が見つけた、心に余裕を持てる介護のカタチ。
- 年代・性別：40代・女性
- 勤続年数：1年（パート）
- 勤務地：旭川市
- 前職：精神科病院 夜勤専従
- 働き方：夜勤週2〜3回程度
Q1. 応募のきっかけは？
「時間に追われる病院」から、「1対1で深く寄り添える在宅ケア」へ。
前職では精神科病院の夜勤専従として働いていました。1対1でじっくり関わることで、病院勤務の頃よりも時間的に余裕を持ち、利用者さんに深く寄り添うことができると考え応募しました。
Q2.自薦ヘルパーとして働くうえで、不安はありませんでしたか？
支援者たちの連携体制がしっかりしているので、悪天候時も安心でした。
家から利用者様のお家までの距離があることが気になっていました。特に北海道の冬場は、天候や路面状況による通勤への影響が心配でした。ですがご家族や他のヘルパースタッフさんとの連携体制が整っており、急遽シフト調整が必要になっても不安なく柔軟に対応していただけいます。
Q3. 「自薦ヘルパー」だからこそ実感できるやりがいは？
時間に縛られないことで、気持ちに余裕が生まれました。
施設や病院とは違い、常に次の業務に追われることがありません。状況に応じた対応や集中したお声がけができ、気持ちに余裕を持って丁寧なケアができています。
Q4. 転職後の生活やワークライフバランスの変化は？
時間に縛られていた日々から一変。心にゆとりが生まれ、生活の楽しみが！
以前は時間に追われる勤務で気持ちに余裕がなく、家庭でもその延長で家事をしていました。このお仕事を始めてからは、人に寄り添う大切さや日々の工夫を学び、私生活でも楽しみが増えて心が豊かになりました。
「人間関係のストレスゼロ。無理のない働き方で収入も安定」
1対1のケアの中で見つけた、自分らしい生活リズム。
- 年代・性別：40代・女性
- 勤続年数：1年未満（パート）
- 勤務地：札幌市
- 前職：自営業、ヘルパー（訪問介護・派遣）
- 働き方：夜勤週1回
Q1. 応募のきっかけは？
「緊急でヘルパーを探している人がいる」という知人からの紹介がきっかけでした。
自分が少しでも役に立てるなら力になりたい、という想いから自薦ヘルパーとしての一歩を踏み出しました。
Q2. 自薦ヘルパーとして働くうえで、不安はありませんでしたか？
介護の経験と事前の丁寧な説明があったため、不安はありませんでした。
以前に介護業務の経験があったことに加え、事前に仕事内容をしっかり説明していただける体制だったため、大きな心配や戸惑いもなく安心してスタートできました。
Q3. 「自薦ヘルパー」だからこそ実感できるやりがいは？
利用者様のペースに合わせた支援ができるのが魅力です。
施設や複数の件数を回る訪問介護とは異なり、利用者様のご都合や希望に合わせて時間やケア内容を柔軟に調整できます。利用者様のペースに合わせた支援ができるのが魅力です。
Q4. 転職後の生活やワークライフバランスの変化は？
生活にゆとりが生まれ、お休みを申請するときのストレスがなくなりました。
シフトの調整がしやすく、お休みを申請するときの心理的なストレスがなくなりました。収入面も安定し、無理な働き方を続ける必要がなくなったことで生活にゆとりが生まれました。